Auf den Seiten des Instituts für Systemisches Arbeiten Berlin – INSA-BERLIN GmbH

INSA-BERLIN ist ein Weiterbildungsinstitut für systemische Beratung, Familientherapie, Supervision und Coaching.

Das INSA-BERLIN bildet seit 2009 aktuell in vier curricular aufgebauten, berufsbegleitenden Weiterbildungen aus, eine weitere ist in Vorbereitung:

• in Systemischer Beratung (Curriculum I)
• in Systemischer Therapie / Familientherapie (Curriculum II)
• in Systemischer Kinder- und Jugendlichentherapie (Curriculum III)
• in Systemischer Supervision + Systemischem Coaching (integrierter Weiterbildungsgang) (Curriculum IV)
• in Systemischem Coaching (Curriculum V) (Zertifizierung beantragt)

Unsere praxisgeleitete Theorie für Ihr Arbeitsfeld

Aktuell unterrichten drei von der DGSF zertifizierte Lehrende, zwei Lehrende (i. W.) und weitere GastdozentInnen/SupervisorInnen am INSA-BERLIN (siehe Dozenten).
Die unterschiedliche praktische und theoretische Ausrichtung der LehrtherapeutInnen entspricht dabei dem integrativen Charakter der Weiterbildungen. Die Lehrenden für Familientherapie/-beratung, Kinder- und Jugendlichentherapie und Supervision/Coaching sind auch aktuell im Praxisfeld aktiv tätig. Darauf legen wir besonderen Wert.

Unsere Curricula sind anerkannt von der DGSF (Deutsche Gesellschaft für Systemische Therapie, Beratung und Familientherapie)
Weitere Informationen zum Dachverband erhalten Sie unter www.dgsf.org.

Unser Institut ist akkreditiertes Mitgliedsinstitut der DGSF und arbeitet sowohl in der Institutsversammlung, als auch im 1. Qualitätszirkel der Institute der DGSF mit.

Das INSA-BERLIN führt als anerkannter Träger der Jugendhilfe auch ambulante Familientherapien durch. Sie werden entsprechend den Leistungsvereinbarungen mit dem Berliner Senat und den Brandenburger Landkreisen entweder in den zu nutzenden Räumlichkeiten des Institutes oder in aufsuchender Form (AFT) bei den Familien zu Hause durchgeführt (siehe Familientherapie). 14 zertifizierte FamilientherapeutInnen bilden das Team.

Das INSA-BERLIN bietet darüber hinaus Supervision und Begleitung von Organisationsentwicklungsprozessen an.
Auf Wunsch werden für Institutionen speziell konzipierte Weiterbildungsmaßnahmen durchgeführt.